HR-эксперт Соловьёва: единственное резюме тормозит поиск работы
HR-эксперт и карьерный консультант Кристина Соловьёва рассказала, что поиск работы может затягиваться на месяцы, если кандидат действует по старой схеме.
- Сгенерировано с помощью ИИ
В беседе с Lenta.ru она отметила, что даже сильный соискатель теряет время, когда рассылает одно и то же резюме, не готовится к собеседованиям и ждёт условий, которые рынок уже не всегда предлагает.
По словам Соловьёвой, резюме лучше адаптировать под конкретную позицию и показывать не только обязанности, но и результаты.
Если откликов нет, стоит пересмотреть резюме, если ответы не приводят к интервью — менять тактику откликов, а после встреч с руководителем отдельно разбирать самопрезентацию, добавила эксперт.
Ранее HR- и карьерный консультант Галина Бобкова рассказала, что помогает специалистам оставаться востребованными на рынке труда.
Ошибка в тексте? Выделите её и нажмите «Ctrl + Enter»
Подписывайтесь на наш канал в MAX