Большинство работодателей в России считают зарплату лучшим способом мотивации сотрудников
Исследование сервиса автоматизации подбора и обработки резюме СберПодбор и сервиса для поиска работы и сотрудников «Работа.ру» показало, какие способы мотивации сотрудников работодатели считают самыми эффективными.
- Gettyimages.ru
Об этом сообщает «Газета.Ru».
По результатам опроса, большинство работодателей (82%) назвали самым эффективным методом мотивации сотрудников достойную заработную плату, 61% — регулярные премии, а 60% — прозрачную систему карьерного роста в компании.
Ранее, по сообщению «Агентства Бизнес Новостей», новый сервис «Авито Работы» показал, что за первые шесть месяцев 2023 года количество вакансий увеличилось на 175% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.
Ошибка в тексте? Выделите её и нажмите «Ctrl + Enter»
Подписывайтесь на наш канал в MAX