Глава ВЦИОМ Абрамов заявил о важности диалога работодателей с молодёжью
- Сгенерировано с помощью ИИ
В интервью 360.ru на полях ПМЭФ он отметил, что Минтруд, Минобрнауки и Минпросвещения работают над тем, чтобы каждый человек мог построить карьеру и найти профессиональное призвание. По словам Абрамова, молодёжи необходимо показывать, какие специалисты будут нужны через несколько лет.
«Мы им помогаем. В первую очередь посмотреть на рынок труда: какой запрос существует, какие профессии будут востребованы через определённое время. И конечно, направляем туда нашу прекрасную молодёжь», — сказал Абрамов.
Он добавил, что крупные корпорации всё чаще начинают готовить будущих сотрудников ещё со школьного возраста. При этом, по словам Абрамова, важно не навязывать детям выбор, а показывать им разные траектории и повышать престиж рабочих профессий.
В свою очередь, РИА «ФедералПресс» приводит слова Абрамова о том, что российская молодёжь хочет получать качественное образование, востребованное на рынке труда, а также рассчитывает на более гибкое отношение работодателей.
«Гибкий график труда и возможность удалёнки — у них такие запросы сформированы. Если работодатель хочет найти сотрудника среди молодёжи, то ему придётся научиться говорить с ними на одном языке», — сказал он.
Ранее HR-эксперт Зулия Лоикова заявила, что рост интереса молодёжи к вахтовой работе связан с возможностью заработать больше, чем в своём регионе.