Эксперт Наумова: россияне 55+ активно ищут работу

Об этом в беседе с «Известиями» заявила директор направления подбора персонала HR-холдинга Ventra Александра Наумова.

«Финансовый мотив... Также стоит отметить, что сегодня старшее поколение старается сохранить активность в социальном плане: работать, развиваться, заниматься спортом», — объяснила она причину данной тенденции.

Значительную роль сыграло и изменение подхода работодателей: при дефиците кадров в некоторых сферах они стали активнее привлекать к выполнению задач старшее поколение. В этом контексте в пользу сотрудников старшего возраста часто выступает их опыт.