Адвокат Александрович: некоторые компании штрафуют за слишком ранний приход на работу

- Gettyimages.ru
«Если вы приходите на работу раньше, чем это предусмотрено внутренним распорядком, вам стоит ознакомиться с внутренними нормативами вашей компании. Возможно, там указано, что приходить раньше запрещено или не приветствуется», — заявила она в беседе с газетой «Известия».
По её словам, если сотруднику удобно приходить раньше, то можно обсудить это с руководством, а если правила компании строго регламентируют время прихода, то лучше придерживаться установленного графика.
Ранее HR-эксперт, руководитель международного кадрового агентства «Амалко» Гарри Мурадян в беседе с НСН рассказал, почему всё больше россиян переходят из крупных компаний в средние.