Возможности карьерного роста важны для трети россиян
![Возможности карьерного роста важны для трети россиян](https://mf.b37mrtl.ru/russian/images/2024.08/article/66ac8e3502e8bd1c29513628.jpg)
- Gettyimages.ru
При этом более 50% респондентов отметили, что предпочли бы увеличение оклада, оставаясь на своей должности, пишет «Газета.Ru» со ссылкой на данные «Работы.ру» и «СберПодбора».
Ещё 5% готовы к повышению даже без роста зарплаты.
Опрошенные рассказали, что ради повышения готовы брать на себя больше ответственности (46%), развивать навыки и проходить дополнительные курсы (44%), а также выстраивать хорошие отношения с коллегами и руководством (40%).
Ранее HR-эксперт Ильгиз Валинуров в беседе с НСН призвал российских работодателей вкладываться в развитие собственных сотрудников, это поможет избежать кадрового голода на рынке.