Ещё три до конца года: россиян ожидают короткие рабочие недели в июне, ноябре и декабре
Россиян ждут дополнительные дни отдыха в июне, ноябре и декабре
- РИА Новости
- © Екатерина Чеснокова
До конца года россиян ждут ещё три короткие рабочие недели — в июне, ноябре и декабре, следует из производственного календаря, который изучил RT.
Первая из них предстоит в июне и будет четырёхдневной: рабочие дни выпадают на период с 8 по 11 июня. Поскольку 12 июня отмечается День России, у россиян будет три выходных дня подряд — с пятницы по воскресенье.
Вторая короткая рабочая неделя выпадает на ноябрь. День народного единства, отмечаемый 4 ноября, выпадает на среду, поэтому рабочими станут лишь четыре дня: 2—3 и 5—6 ноября.
Последняя рабочая неделя года будет трёхдневной — с 28 по 30 декабря. 31 декабря, четверг, объявлено выходным днём. После этого россиян ожидают продолжительные новогодние праздники.
Выходные в эти дни продлятся целых 11 дней. Это следует из календаря выходных и праздничных дней, который в апреле представил Минтруд. Отдыхать гражданам предстоит с 31 декабря 2026 года по 10 января 2027 года.
Кроме того, граждан ожидает ряд переносов выходных, выпадающих на нерабочие праздничные дни. Так, предлагается перенести субботу, 2 января, на пятницу, 5 ноября, воскресенье, 3 января, на пятницу, 31 декабря, а субботу, 20 февраля, на понедельник, 22 февраля.
Соответственно, в будущем году россияне будут отдыхать пять раз по три дня:
- 21 по 23 февраля;
- с 6 по 8 марта;
- с 1 по 3 мая;
- с 8 по 10 мая;
- с 12 по 14 июня.
Ещё выходные ожидаются в течение четырёх дней подряд: с 4 по 7 ноября. Нерабочим также будет 31 декабря 2027 года.
Помимо этого, недавно россиянам напомнили, у каких категорий граждан самые длинные оплачиваемые отпуска.
К примеру, у работников с инвалидностью продолжительность такого отпуска должна быть не менее 30 календарных дней, напомнил в беседе с RT доцент Финансового университета при правительстве России Игорь Балынин.
Россиянам рассказали, как будут распределены выходные летом 2026 года
Он уточнил, что ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска предоставляются сотрудникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, с ненормированным рабочим днём, работающим в районах Крайнего Севера и приравнённых к ним местностях, а также в других законодательно предусмотренных случаях.
В частности, у спасателей со стажем непрерывной работы до десяти лет отпуск может длиться до 30 суток.
Длительный оплачиваемый отпуск также предусмотрен для воспитателей, методистов и логопедов в детском саду — отдыхать они могут целых 42 дня.
«Педагогическим работникам общеобразовательных организаций, профессиональных образовательных организаций, образовательных организаций высшего образования, организаций дополнительного профессионального образования предусмотрен отпуск 56 календарных дней (за исключением воспитателей, музыкальных руководителей, работающих в группах для детей дошкольного возраста: для них предусмотрен отпуск 42 календарных дня)», — рассказал Балынин.