Психолог Лейкина объяснила стремление работников часто брать больничные

Работники, замечая симптомы профессионального выгорания, берут больничный, чтобы отдохнуть, ситуация может быть исправлена наличием корпоративного психотерапевта, заявила психолог-коуч Яна Лейкина.

«Эффективность психолога определяется, например, таким показателем, как измерение вовлечённости сотрудников. Среди них есть такой показатель, как абсентеизм, то есть, когда сотрудники часто уходят на больничный», — сказала Лейкина в эфире радиостанции «Говорит Москва».

По её словам, данный показатель снижается при наличии комнаты психологической разгрузки.

Она отметила, что хороший психолог является благом для компании, особенно когда работа связана с обслуживанием большого числа клиентов.

Ранее психолог Ольга Гуманова в беседе с ФАН рассказала, как справиться с хандрой.