В наше время диплом о высшем образовании уже не так много значит, его больше не воспринимают как пропуск в жизнь, заявил он в беседе с НСН.
«Многие международные компании вообще убрали требование о высшем образовании из необходимого минимума. Это и Microsoft, и Tesla. В России кадровые специалисты уже не спрашивают диплом (медицину мы здесь не считаем)», — констатировал Недякин.
В реальности нанимателя интересуют только достижения и потенциал кандидата, подчеркнул специалист.
Ранее HR-директор консалтинговой компании ООО «Вместе.ПРО», практикующий психолог Дмитрий Чернышов дал пошаговые рекомендации по построению карьеры после 40 лет.