Об этом пишет «Газета.Ru».
Ещё 42% пожаловались на отсутствие обратной связи от работодателя.
Четверть (26%) респондентов столкнулись с высокими запросами работодателей к компетенциям будущего сотрудника, 11% опрошенных испытывают сложности при составлении резюме и прохождении интервью.
Ранее основатель портала по поиску работы SuperJob Алексей Захаров в беседе с НСН оценил уровень востребованности соискателей старше 50 лет на рынке труда.