Банковские служащие погибают, не выдерживая давления

Заголовки СМИ пестрят сообщениями о скоропостижных кончинах банкиров, три из которых произошли в течение одной недели. Все погибшие работали на инвестиционные банки, занимали высокие посты и совершили самоубийства. Такие совпадения не могли не вызвать вопросов к банковскому сектору, на который возлагают основную вину за мировой финансовый кризис 2008 года. Майкл Тейлор, бывший специалист Goldman Sachs по торговле облигациями и основатель Bankers Anonymous, считает себя «одумавшимся банкиром». Он хорошо знает эту кухню.

«В этой сфере очень жёсткая конкуренция, прибыль там важнее всего, и ничто не стоит на месте. Знаете, под высоким давлением углерод превращается в алмаз. Давление может привести к улучшению результатов сотрудников, но иногда оно ломает людей», - говорит он. И это давление распространяется на большинство сотрудников. Их заставляют привлекать в банки всё больше и больше денег и работать на износ.

«В наше время банковскую индустрию совершенно не волнуют люди, на которых она воздействует, потому что юридически они подотчётны инвесторам и акционерам. Банки принимают аморальные решения и не задумываются о последствиях, которые затронут людей. Люди могут потерять работу, дом», - комментирует ситуацию Ли Солтер, преподаватель Суссекского университета.

После серии недавних смертей некоторые крупные фирмы постарались смягчить давление на работников, порекомендовали им больше отдыхать или, по крайней мере, отказаться от работы в выходные.

«Они противоречат сами себе: «Ребята, у вас есть выходные. Но вы ещё должны заработать нам кучу денег». В конце концов эта обязанность зарабатывать не даёт людям отдохнуть в выходные дни. Так что я не вижу в этом решения проблемы», - таково мнение Майкла Тейлора.

Журналист газеты The Guardian Йорис Лейендейк на протяжении года пытался развеять мифы о банкирах, анонимно опрашивая десятки работников финансового сектора.

«Важным открытием оказалась величина ловушки, в которую пойманы банкиры, - рассказывает он. - Мы продолжаем думать, что они хозяева мира, что у них есть всё, чего они только пожелают. Но на самом деле их могут уволить в течение пяти минут. Это очень неэффективная и корыстная система. Об этом в банковской сфере, как в армии, запрещено говорить, чтобы воспользоваться уязвимостью людей».